发布时间:2022-09-27 13:59:30 | 新闻来源:虎牙直播吧
神马直播网9月27日讯,全球足球运动员工会和代表世界各地国内联赛的团体已经联手加强他们在涉及场外政治的谈判中的发言权,例如国际比赛日历。
FIFPRO工会和世界联赛论坛周一在联合国国际劳工组织签署了一项新的劳工协议,他们表示将“通过在全球范围内加强雇主和雇员代表并促进公平的足球就业条件来稳定职业足球环境。 。”
国际劳工组织表示,这是“第一个关于职业足球运动员工作条件和权利的全球协议”。此举是在多年的锦标赛扩展和新比赛的失败提议之后做出的,这让许多足球官员感到被边缘化,而活跃的球员则表示他们的意见被忽视了。
一些导致足球世界分裂的失败提议包括提议的欧洲超级联赛、两年一度的世界杯、250 亿美元的国际足联比赛改革、为 2022 年卡塔尔世界杯增加更多球队和联合主办方,以及冠军联赛改革计划在 2019 年锁定一些富有的俱乐部以保证参赛。
FIFPRO 和国内联赛在国际足联利益相关者委员会和欧足联战略委员会中有席位,但这些小组的地位已经下降。
拥有 66 个国家的 FIFPRO 联盟在一份声明中表示,新伙伴关系的目的是“积极寻求国际决策中的公平代表权”。
国际劳工组织表示,可以要求它就如何实施该协议提供专家建议。
“这项协议将促进雇主和雇员代表更有意义地参与国际足球治理,”国际劳工组织总干事盖伊莱德说。
在“全球劳工协议”的旗帜下,一个执行小组预计将在几周内举行会议,讨论包括国际足联管理的国家队比赛日程在内的问题。
国际足联的日程表规定,俱乐部必须在日益拥挤的国内和国际比赛项目中将球员释放到他们的国家队。
目前的日历将于 2024 年到期,但去年国际足联主席詹尼·因凡蒂诺 (Gianni Infantino)推动将世界杯数量翻倍,有关其续约的辩论陷入困境。法国教练阿尔塞纳·温格也参与了国际足联为 211 名国家成员重组比赛的计划,并支持更多的比赛而不是资格赛。
总部位于日内瓦的国际劳工组织表示,新的劳工小组在男子和女子比赛中要解决的其他问题包括就业标准、脑震荡和头部受伤的管理、解决场内和场外的歧视、种族主义和虐待,以及其他形式的虐待。
“我们致力于支持这两个组织实现公平工作条件和促进职业足球社会对话的雄心壮志,”总部位于苏黎世的世界联赛论坛秘书长杰罗姆·珀勒穆特说,该论坛拥有 44 个成员,包括欧洲顶级联赛和美国职业足球大联盟。